浙江政务中心招聘信息

浙江杭州招聘者选中录取录用者之一等;招聘人数不多;招聘一名临保人员;招聘时间有限;招聘有效期截止时间请参照面试情况通知;招聘等行为我单位将保留追究其法律责任的权利

面议
岗位名称:临保(临时工保安)。 岗位要求:1. 负责门卫或监控管理。负责处理大厅相关紧急事项等工作,维护好现场秩序,维护好室内公共卫生等工作;在有效时间对违法、违规行为进行控制及处理等安保工作;负责日常工作的巡查。2. 工作时间为标准的朝九晚五制,即上午9点至下午5点,中午休息一个小时。3. 岗位职责具体按用工部门规定要求执行。聘用期在一段时间内结束,付款方式包括付款现金等方式以结清所有款项。薪资根据天数进行结算,符合行业待遇水平及规范等。并且愿意吃苦耐劳、勤奋好劳且品行端正之人从事相关职业或工作岗位事项之内在的行为与规范的概述即为人与人岗位职责职位背景职业描述相符之人等条件即可报名应聘该岗位。遵守公司制度纪律及工作相关条例规范,岗位职责相对单一但相当重要以及不容轻视对待的人将会更有希望成为应聘者中最受关注的人群以及较容易被招聘者选中录取录用者之一等。工作时间灵活。薪资待遇为每天固定薪资。岗位职责和职位要求根据政府临时工作安排可能随时有所调整等细节性说明。(请在应聘前了解好工作内容)。另外特别声明不提供住宿与餐饮服务等特殊性的用工企业会在事后全部现金兑现之予以完全意义上的用人基本原则要充分的对此特殊问题的员工进行优先上中下企业领导和待遇正式批复执证上同立协后可同意任职入此务必将相关工作经验不限传给我办公室管理员处的平台日后录用后的具体薪资待遇将会根据公司后续发展情况和个人工作能力考核表现予以考核晋级升职加薪等措施加以实现保障薪资待遇稳定而公开透明公平公正的工作发展环境和稳定的保障和对应的权利方可进一步确立完成与岗上的联系衔接以此上岗或确保后期合同能否签署成功等细节问题。薪资待遇为每天固定薪资,具体金额面议。工作地点在拱墅区政务中心香积东路58号政务服务中心。此职位作为政府机关雇佣人员的性质亦比较正式正规规范职业范围基本素质相对较高以认真负责及高效的执行能力为主要要求之一。招聘人数不多,只招聘一名临保人员。招聘时间有限,为期十天左右的临时工作机会即将面向热爱社区服务领域中的朋友等进入这一现场选择办理;如此长时间的努力必然会孕育优秀的服务行业者等等各类优秀人士加入到我们拱墅区政务中心服务当中来!工作稳定、工作环境舒适且工作岗位具有较强的荣誉感和成就感。(待通知正式聘用者提供身份证明核实入职后交纳社保后方可享受福利待遇。)岗位要求严格遵守工作纪律以及职业操守和道德行为规范。(本公告最终解释权归拱墅区政务中心所有。)工作时间正常班制且作息正常制度以及提供合理加班时间管理等服务支持工作意识比较严谨专业并遵循规章制度做事行为符合用工部门要求的岗位职责职位要求。工作地点拱墅区政务中心香积东路58号。工作时间灵活。(招聘有效期截止时间请参照面试情况通知。)此职位享受社会保险福利政策。职位对应相关证书等请持对应资质前来报名应聘方可录取录取录用正式入此岗学习进步发展空间很大属于内部竞争范围内优选工作人员资质证件必备在岗所需之必要条件和在岗工作经验基本面的筛选保障要素俱全。(符合公司或政府部门各项基本要求后方可应聘成功!)有各类安保工作经验者均可报名应聘该岗位。(报名应聘流程请在面试现场进一步确认后方可执行!)社保缴纳规定具体参照社保条例进行执行落实缴纳保险金额数目和社保福利等细则请按照当地社保局统一规定办理入职手续后方可享受社保福利待遇。工作地点在拱墅区政务中心香积东路附近区域内均可报名应聘。(注:工作地点可能会有所变动请报名应聘者提前做好准备)享有绩效奖金社会保障工伤保险等服务功能权益具有稳定性的生活保障的权利)资格保障确认情况无异议即可通知上班要求综合素质高工作态度端正责任心强能吃苦耐劳有相关工作经验者优先考虑等细节性要求需要报名应聘者仔细了解后方可报名应聘本职位(注:本职位不接受任何中介报名应聘)。不接受中介报名应聘以免上当受骗遭受不必要的损失风险隐患等等情况发生等。不接受中介报名应聘本职位!不接受中介报名应聘本职位!不接受中介报名应聘!不接受中介报名应聘!!!不接受中介报名!!!不接受中介!!!不接受任何中介报名!!!不接受任何中介!!!拒绝中介!!!报名应聘者需携带本人身份证及学历证书等相关证件前来报名应聘本职位!(报名应聘者必须携带相关证件原件以备查验核实信息真伪)报名应聘者必须遵守国家法律法规和用工单位规章制度严禁一切违法违纪违规行为的发生违反者将取消其应聘资格等细节性规定必须严格遵守之行为准则。(不接受中介报名应聘。)以上公告所有内容若有虚假信息虚假承诺以及不实宣传等信息发布及虚假招聘等行为我单位将保留追究其法律责任的权利。应聘者一经录用立即签订正式的劳动合同办理入职手续后即可享受正式员工的薪酬待遇福利政策等规定。应聘者一经录用即刻享受薪资待遇内部晋升通道优先等相关事宜详细咨询我单位面议或者与中介代理咨询公司等机构进行沟通渠道达成一致后方可通过有效的岗位需求的个人简历择优录取等手段通过相关部门最终完成人事手续的签订录取环节亦可按实际情况提出新的合理化薪酬考核晋升机制搭建争取培训个人晋升晋升机会福利政策的诉求有利于本岗位争取长期发展潜力和施展自身专业能力岗位发展动力与发展空间等的
保安
先生
2024-07-08 00:42:39
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