重庆制造业企业招工难

岗位名称：普通操作工； 岗位要求：1. 男女不限，年龄22-48岁，有制造业经验者优先，适应倒班（8：00-20：00）；2. 着装规范，不穿短裤拖鞋；3. 不招短期工和返费工，有厂区工作经验者优先，不染发，不纹身； 薪资待遇：首月保底16元/小时；白班11小时，夜班11.5小时；次月计件综合薪资4500-7000元/月，每月15日发薪。提供男生宿舍。企业优势包括免费工作餐、购买五险/可预支工资和首月计时保底16元/小时（1784元/天）。

岗位名称：高级行政专员；岗位职责要求：负责工厂企业文化落地建设；负责工厂员工反馈渠道建设及员工诉求解决；负责工厂会议室及办公资产配置与使用维护管理工作等； 薪资待遇：月薪为6k-9k。要求全日制本科及以上学历，拥有一定的行政管理工作经验或大型制造业后勤管理经验优先考虑。年龄范围为26-35岁。

岗位名称：会计（九龙坡普什需求）;岗位名称（可能还有其他岗位，但信息不全）。 岗位要求：1. 本科及以上学历，持有会计从业资格证书（中级优先考虑）;2. 4年及以上企业会计工作经验，机械制造业经验优先考虑;3. 工作地点在重庆市九龙坡区。 薪资待遇：月薪6000元左右，包含五险。福利待遇：周末双休、带薪年假、年终奖、节日福利等。

岗位名称：机修电工；电工（制造业）。 岗位要求：1. 身体健康，吃苦耐劳；2. 能适应两班倒工作时间；3. 持有电工相关证件，具备制造业工作经验。 薪资待遇：综合工资8000-10000月，包吃住，月休4天，转正后购买五险。

岗位名称：人力资源专员（璧山工业园区新建工厂）；综合经理（大型汽车制造业公司）；人事行政经理（重庆希尔顿惠庭酒店）；瑞一汽车重庆渝北岗位相关人员。 岗位要求：1. 人力资源专员：招聘经验或在人力公司做过制造业招聘。2. 综合经理：统招本科，大型汽车制造业人事行政经验，实操实战强。3. 人事行政经理：本科相关专业学历，5年以上连锁酒店人资经验，持中级人力资源管理师证，熟悉多板块，沟通等能力强。 薪资待遇：1. 人力资源专员：月薪5-7K，单双休。2. 综合经理：依经验定薪（在现有薪酬上增比例），双休。3. 人事行政经理：薪资6-8K，大小休。4. 瑞一汽车重庆渝北岗位相关人员：具体薪资未提及，可面议或根据经验定薪。

昌平县城电子制造业诚招IE工程师、工艺工程师和SMT操机员，待遇包括免费五餐，有意向者请联系北京的昌平招聘信息处。

岗位名称：物流班长（制造业经验需求岗位）； 岗位要求：1. 年龄要求：45岁以内；2. 经验要求：具备相关制造业同岗位工作经验；3. 形象要求：面试时不能穿拖鞋、短裤和裙子。注意个人形象及着装。面试时会有相关的形象考核标准。卡点3天自离扣5天； 薪资待遇：月薪4500元/月，加班费另计。转正后计件工资可达6000+，包吃住。每月20号结算工资。打卡满一定时间会有相应的招聘费用补贴，如打卡满18天可获得补贴1000ip在重庆渝北地区。

岗位名称：薪酬绩效经理（制造业上市公司）。 岗位要求：1. 40岁以下，全日制本科及以上学历；专业为人力资源或工商管理；具备相关经验优先。2. 需具备丰富的薪酬绩效管理经验，特别是百人以上规模制造业的管理经验；必须熟练掌握考核方法及指标设计方法（如OKR、KPI等）。3. 数据分析能力强，熟练使用Office办公软件；具备优秀的沟通协调能力和学习能力。 薪资待遇：面议（公司效益良好，订单充足）。公司可以提供双休，五险一金等福利待遇。

成本会计专家，拥有初级以上会计证书和丰富的制造业经验，熟悉会计准则是求职关键，薪资面议且提供食宿，工作地点位于重庆綦江桥河园区。

岗位名称：机修电工 岗位要求：1. 身体健康，吃苦耐劳；2. 适应两班倒工作时间（7:00-19:00）；3. 持有电工等证件，有制造业工作经验。 薪资待遇：综合工资8000-10000/月，包吃住，月休4天，转正后购买五险。

岗位名称：物流计划员； 岗位要求：1. 熟手，具有制造业生产计划工作经验1年以上；2. 年龄在25-40岁之间；3. 工作时间为8点至17点半，接受加班。 薪资待遇：综合工资3500-4500元/月，转正五险，提供住宿，免费工作餐。

岗位名称：仓管员；操作工；质检岗；动力岗； 岗位要求：1. 仓管员：男性，中专/高中以上学历，30岁以内，有仓库管理经验。2. 操作工：年龄18-25岁男性，2024或2025年应届大/中专毕业生，吃苦耐劳，适应白夜倒班，有制造业工作/实习经验优先。3. 质检岗：年龄18-25岁男性，2024或2025年应届大专/本科毕业生，吃苦耐劳，适应白夜倒班，有制造业工作/实习经验优先。4. 动力岗：年龄18-25岁男性，吃苦耐劳，具有相关岗位工作经验。 薪资待遇：1. 仓管员：长白班，底薪2300元加班，月综合薪资4500元-5000元。2. 操作工：有夜班，底薪2300加班夜班津贴，综合薪资4500元-5500元。3. 质检岗：有夜班，底薪2300加班夜班，综合薪资4500元-5500元。4. 动力岗：有夜班，底薪2500加班夜班，综合薪资4500元-5500元。

岗位名称：采购库管；采购专员；供应商管理专员 岗位要求：1. 负责与供应商沟通，处理采购订单及相关文件工作；2. 具有制造业原材料采购经验；3. 廉洁自律，有良好的职业道德。 薪资待遇：具体薪资待面试后确定，根据应聘者能力和经验议定。

岗位名称：普通操作工； 岗位要求：1. 年龄范围：男女不限，年龄24-45岁；2. 工作经验：有制造业经验优先；3. 工作时段：适应倒班制，8：00-20：00； 薪资待遇：1. 首月计时，保底16元/小时；2. 白班11小时，夜班11.5小时；3. 次月计件，综合薪资4500-7000元/月，每月15日发薪。

岗位名称：绩效岗；HRD岗位（人力资源总监）。 岗位要求：绩效岗：1. 制造业2年以上绩效工作经验；2. 喜欢绩效，具备上进踏实的学习态度；3. 学习能力强，人品正直。 薪资待遇：绩效岗年薪为10-12万，双休+五险一金。HRD岗位的薪资待具体面议。

重庆大足集团幕墙装饰建材工厂，诚聘如下专业岗位人才：1、工程项目和代理商销售经理5名，要求38岁以下，有行业销售经验 ，综合收入年薪10-35万 2、计划跟单员及管理3名，限女性，38岁以下，熟悉制造业订单管理流程。月综合收入5000-10000元。有意谢老师

岗位名称：人事专员； 岗位要求：1. 大专以上学历；2. 有1年以上制造业招聘、绩效培训等经验；3. 具备一定的组织和管理能力，负责招聘及员工绩效培训等工作的组织和管理。 薪资待遇：薪资为5K-6K，具体面议。福利包括五险一金、话补、全勤奖、年终奖金等。

岗位名称：普工（储备干部）、库管员、行政前台、财务（有制造业经验）； 岗位要求：1. 男性，年龄22-35岁；2. 所有岗位需接受长白班5天8小时工作制；3. 财务和行政前台仅限女性； 薪资待遇：1. 普工、库管员月薪为3800-4000元/月，加班另算，后期转正购买五险一金；2. 行政、电工、财务薪酬面谈。

岗位名称：企业一：操作工、物流工、文员；企业二：普工；企业三：工人（男生为主）。 岗位要求：企业一：1. 年龄在18-45岁；2. 性别不限；3. 负责物流工作和办公室工作。企业二：1. 年龄在18-55岁（男），18-50岁（女）；2. 无身体残疾，身体健康；3. 负责车身擦净，工装切换，撕膜，拆卸安装，车间清洁等工作。企业三：1. 年龄在36岁内（男生为主）；2. 无纹身；3. 身强力壮，有力气。 薪资待遇：企业一：18元/小时。企业二：18元/小时，综合收入5000-6000元。企业三：21元/小时。

岗位名称：特殊岗位设备维修员； 岗位要求：1. 性别不限，年龄25-40岁；2. 大专及以上学历；3. 制造业2年及以上经验，需持电工证上岗；需接受穿无尘服工作； 薪资待遇：底薪3500（试用期3200）+加班费；综合收入7000-10000元/月，购买社保；免费工作餐+公租房住宿；每个月15号准时发工资。

岗位名称：库管； 岗位要求：1. 高中以上文化，有库管经验优先；2. 会开叉车者，有叉车证；3. 熟练办公软件，熟悉ERP系统，有汽车制造业统计经验者优先； 薪资待遇：库管，试用期薪资3200+300叉车补贴+加班工资；其他福利：长白班、八小时工作制、节日礼品、生日福利、加班。

岗位名称：包覆工/装配工/喷胶工（企业一）；拣货工（企业二）；注塑工/装配工（企业三）。 岗位要求：1. 企业一：男女不限，18-45岁，工作内容简单易上手，环境干净。2. 企业二：需要无犯罪记录，常规体检，工作内容包括拣货、拉架子、分包。3. 企业三：年龄范围18-49岁，具体要求视岗位而定。 薪资待遇：1. 企业一包覆工装配工喷胶工：新人补贴800，计件工资5000-7000。2. 企业二拣货工：小时工资18元，日工资198一天，综合工资5200－6000。3. 企业三注塑工装配工：具体薪资待明确，但包含包工作餐、提供住宿、免费交通车等福利。

岗位名称：日语翻译； 岗位要求：1. 年龄35岁以下，本科及以上学历；2. 日语具备N1水平，能适应工厂现场翻译工作；3. 服从分配，有责任心，能接受加班，有制造业品质工作相关翻译经验者优先，能适应出差。 薪资待遇：工资5470元/月，入职签订劳动合同，购买五险。具体薪酬福利待遇可面谈。

岗位名称：力工（岗位编号一）;其他相关岗位（若存在）。 岗位要求：1. 具有基本的体力劳动能力，能够胜任重体力劳动；2. 熟悉工业或制造业相关知识，有相关工作经验者优先；3. 具备一定的团队协作能力和安全意识。 薪资待遇：每人每日薪资为XX元（实际数字请按照招聘信息为准）。

岗位名称：辅助工；杂工。 岗位要求：1. 男性优先；2. 年龄在25-42岁（辅助工），28-52岁（杂工）；3. 能接受夜班，两班倒，服从领导安排；有制造业工作经验优先考虑。 薪资待遇：1. 辅助工：薪资4500-5500元/月；2. 杂工：薪资4500-6000元/月。福利：免费吃住，月休6天，五险一金，生日礼品，节日礼品，子女升学助学金，高温补贴，父母孝顺金等。

岗位名称：耐火材料生产操作岗位（普工/操作工）; 岗位要求：1. 年龄18-45岁，身体健康，吃苦耐劳；2. 初中及以上学历，有制造业工作经验者优先；3. 具备良好的团队协作精神，服从工作安排，能够适应倒班工作制度，具有较强的安全意识和责任心。 薪资待遇：月综合收入3000-5000元。

岗位名称：普通操作工； 岗位要求：1. 年龄在22-48岁之间，有制造业经验者优先；2. 适应倒班制，工作时间8：00-20：00；3. 着装规范，不穿短裤拖鞋；4. 不招年前短期工，有厂区工作经验者优先；5. 不染发，不纹身。 薪资待遇：首月计时保底16元/小时（即首月薪资大概在176-184元/天）；次月计件，综合薪资4500-7000元/月；每月15日发薪。

大竹林峻凌电子企业招聘 轻松自由，电子企业 16-38岁，男女不限， 企业优势: ①不穿无尘服,工作简单，管理轻松 ②上班可以带手机，大部分坐岗 ③包工作餐

岗位名称：精密加工助理工程师、生产岗、质检岗、刻蚀清洗作业员； 岗位要求：精密加工助理工程师：1. 限男性，年龄18-35岁，高中及以上学历。2. 熟练操作数控机床一年以上，具备基本的机械制图知识。3. 无其他特定要求。生产岗：1. 年龄18-30岁，男性；中专及以上学历。2. 吃苦耐劳，适应白夜倒班。3. 25年中专或大专应届毕业优先；有3-5年制造业工作经验优先。质检岗：1. 年龄18-30岁，男性；中专及以上学历。2. 吃苦耐劳，适应倒班，接受穿无尘服。3. 25年中专或大专应届毕业优先，有制造业工作或质检经验优先。 薪资待遇：精密加工助理工程师：薪资有夜班底薪2500元起，加班夜班津贴，综合薪资（5000-7000元）。生产岗：薪资有夜班底薪2500加班夜班津贴，综合薪资（4500元-6000元）。质检岗：薪资有夜班底薪2500加班夜班津贴，综合薪资（4500元-6000元）。刻蚀清洗作业员薪资未明确说明。

岗位名称：招聘经理；薪酬经理；人力主管（汽车零部件）；人力主管（家居公司）；人事专员。 岗位要求：1. 招聘经理和薪酬经理：无行业背景要求，但需具备3年同岗位工作经验，40岁内，本科及以上学历，业务思维优先，制造业背景是加分项。2. 人力主管（汽车零部件）：需具备2年汽车或制造业HR经验，精通1-2模块，五险，35岁内，本科及以上学历，工作地点渝北汽博/果园港。.人力主管（家居公司）：工作地点在地铁10号线长河站附近，大专学历及以上，擅长招聘和劳动关系处理，年龄要求在25-35岁，休息方式为单休（非周末+调休）。3. 人事专员：需加入20人弱电设备团队，年龄要求在25-35岁，工作内容包括招聘、绩效、员工关系。 薪资待遇：1. 招聘经理、薪酬经理：年薪15-18W，蔡家工业园区，福利包括双休、五险一金。2. 人力主管（汽车零部件）：薪资7-9K，五险。3. 人力主管（家居公司）：薪资6-7K，单休（非周末+调休）。4. 人事专员：薪资4.5-5K（含补贴），总部城工作地，大小休并午休2小时。