黑龙江最新酒店招聘信息

岗位名称：前台接待；客房服务员；餐厅服务员；保安员； 岗位要求：前台接待：1. 沟通能力良好，负责接待来访客人，处理相关事务。2. 熟悉酒店管理系统，能够熟练办理入住、退房手续。3. 具有良好的服务意识和团队合作精神。客房服务员：1. 年龄50岁左右，身体健康。2. 负责客房清洁和整理工作，保持客房卫生整洁。3. 无经验亦可，公司提供培训。餐厅服务员：1. 年龄50岁左右。2. 负责餐厅服务和清洁工作。3. 工作地点活少好干。保安员：1. 年龄50岁左右。2. 负责晚间安全巡逻和监控设备检查。3. 工作时段为晚6点至第二天10点。 薪资待遇：前台接待：底薪3000+满勤奖+夜补。客房服务员：底薪3000+满勤奖100。餐厅服务员：底薪2900+满勤奖+工龄津贴。保安员：底薪2900+100满勤。

岗位名称：会议接待员； 岗位要求：1. 年龄55周岁以下；2. 有会议服务或酒店接待工作经验者优先；3. 形象气质佳，举止端庄大方，工作认真负责，注重服务细节； 薪资待遇：工资面议，年节福利，可供吃住，月休4天。

岗位名称：前厅接待员（女性）。 岗位要求：1. 年龄35岁以下。2. 具备良好的服务意识和沟通能力。3. 有酒店前厅接待经验者优先。 薪资待遇：基础工资3200元+提成。其他待遇：周休一天，交五险，法定节假日休息，年假，节日福利，工龄工资（最高500元封顶），完成季度计划有季度奖，外地员工管吃管住。

岗位名称：客房服务经理；客房服务员；前台服务管家；前台接待员；礼宾员；万能工；预定员。岗位要求（前台接待员）：1. 有经验；2. 具备良好的沟通能力；3. 熟练掌握前台接待流程。薪资待遇（以具体岗位为准，大致薪资范围如下）：客房服务经理：4200～4700元；客房服务员：3200+绩效；前台服务管家：4200～4500元；前台接待员：3600+绩效+提成；礼宾员：3500+绩效；万能工：3700+绩效；预定员（要求有经验）：待遇与具体岗位相关。其他待遇：五险、满勤奖、绩效工资、免费食宿（星级标准）、提供工装、年假、法定假、十三薪、店龄工资（一年100元，5年封顶）、专业培训。

岗位名称：建华区希尔顿欢朋酒店接待员；布草洗涤员（外地员工）。 岗位要求：1. 女，35岁以下。2. 具备良好的服务态度和沟通能力。3. 完成公司季度计划有季度奖。 薪资待遇：1. 接待员薪资：月薪3200元，周休一天，法定节假日休息，年假，节日福利，工龄工资500元封顶。2. 布草洗涤员薪资：月薪3000元，上二休一或单休（根据实际淡旺季情况而定），节日福利，工龄工资500元封顶，完成公司季度计划有季度奖。

岗位名称：配菜师傅（长沙岳麓区）; 餐饮中层管理、厨政管理、产品研发开发（地点未知）。 岗位要求：1. 有一定的工作经验。2. 爱干净。3. 工作有责任心。 薪资待遇：配菜师傅的薪资待遇为工价4000-4500，月休2天。餐饮中层管理、厨政管理、产品研发开发的薪资待未知。

岗位名称：1. 前厅主管2. 前台接待3. 房嫂 岗位要求：前厅主管：有良好的服务意识和团队协作能力；有相关管理经验者优先考虑；有相关工作经验者优先考虑。前台接待：形象气质佳，有良好的沟通能力；掌握基本办公软件操作；有相关工作经验者优先考虑。房嫂：熟练掌握客房清洁和整理技能；有服务意识和良好的沟通能力；有相关工作经验者优先考虑。 薪资待遇：前厅主管：底薪4000+满勤奖+提成。前台接待：底薪3500+满勤奖+提成（综合工资可达4000以上）。房嫂：底薪为约3200（具体的待遇面议）+满勤奖。所有岗位享有五险、月休、法定节假日休息、工龄工资和年假等福利待遇。

岗位名称：前台接待（总店）、店长、互联网营销、公司副总、前台经理、客房经理、客房服务员、公司内勤； 岗位要求：1. 前台接待（总店）：有经验，女士优先；2. 店长：有经验，女士优先；3. 互联网营销：有提成，经验者女士优先； 薪资待遇：1. 前台接待总店：月薪3600元，提成+奖金；2. 分店：月薪3400元，提成+奖金；3. 店长：月薪5000元起+奖金；4. 互联网营销：工资面议，有提成；5. 公司副总：工资面议；6. 前台经理：月薪4000元+奖金；7. 客房经理：月薪4000元+奖金；8. 客房服务员（总店）：月薪3700元+提成；9. 分店客房服务员：月薪3000元+提成；10. 公司内勤：月薪3500元，月休2天。

岗位名称：客房服务员、前台接待、服务经理； 岗位要求：1. 负责客房的日常清洁和服务工作；2. 接待客人，处理前台相关业务，回答客人咨询；3. 管理酒店房间状态，保证服务质量； 薪资待遇：客房服务员：底薪+满勤+提成，总计约2900元；前台接待：底薪约3300元；服务经理：月薪约3900元，另加各项福利；工作时间：工作时间基本为早8点到晚5点间轮班制；福利待遇：月休4天、五险、满勤奖、提成、绩效奖、员工餐、提供工装、年假、法定假等。

岗位名称：客房服务员；礼宾保安员；前台接待员；夜班前台接待员。 岗位要求：客房服务员：1. 保持客房清洁和整洁，定期更换床单和毛巾等物品2. 处理客人的要求，例如接待访客、行李寄存等3. 能够了解基本的酒店客房服务流程和服务标准。礼宾保安员：1. 负责酒店的安全保卫工作，确保酒店的正常运营秩序2. 具备良好的服务意识和沟通能力，能够处理客人的各种需求3. 男，年龄45岁以内，身高1.75m以上，有酒店礼宾、保安/停车场工作经验。前台接待员：1. 负责接待来访客人，处理客人的入住、退房等事务2. 能够熟练掌握前台操作系统，保证前台工作的准确性和效率3. 年龄35岁以内，男女不限，有酒店前台接待工作经验。夜班前台接待员：1. 负责夜间客人的接待工作，处理客人的入住、咨询等事务2. 能够独立处理突发事件，保证酒店夜间的安全和稳定3. 年龄35岁以内。 薪资待遇：具体薪资根据岗位不同，大致在4000+左右，包含底薪、满勤、提成等，具体福利待遇包括五险、工龄工资、年假、供吃住等。

丰源酒店诚招前厅引位接待人员，需求人数2-3名，年龄要求30-45岁，工作时间为午晚两个班次，提供月薪2700-3000元及年节福利和新年红包等福利，招聘地点位于黑龙江佳木斯。

岗位名称：客房服务员；前台接待；房间服务经理（78间房）;房间服务经理（79间房）。 岗位要求：1. 负责客房的日常清洁和维护工作，保证客房的卫生和质量标准；2. 接待客人，处理客人的各种需求，提供优质的服务；3. 完成上级领导交办的其他任务。 薪资待遇：客房服务员薪资2900+，前台接待薪资3300+，房间服务经理薪资为3900+。其他福利待遇包括月休4天、五险、满勤奖、提成、绩效奖、员工餐、提供工装、年假、法定假等。

岗位名称：前台接待；保安。前台接待 岗位要求：1. 年龄35岁以下女性；2. 形象气质佳，性格开朗，细心，有亲和力；3. 具备良好的沟通能力，有服务意识，责任心强；能熟练操作电脑。前台接待 薪资待遇：底薪3200元+提成；保三险。工作时间：三班倒，具体时间为8:00一17:00、17:00一次日8:00，下夜班后休息一天。保安 岗位要求：1. 年龄55岁以下，身体健康，吃苦耐劳；2. 工作勤恳，做事认真细致；3. 责任心强。保安 薪资待遇：月薪2400元。工作时间：8:00一次日8:00，工作一天一宿，休息一天一宿。招聘地点：齐齐哈尔龙沙（此信息可根据实际情况进行删除或保留）。

牡丹江世茂假日酒店正招聘前台接待员，要求形象良好且学习能力强，男女不限，年龄不超过40岁。工作时间为八小时制可接受倒班，福利待遇优越并提供五险一金。有志向者请咨询黑龙江牡丹江地区相关详情。

岗位名称：前台接待（4人）；客房部主管（1人）；客房服务员（2人）。 岗位要求：1. 前台接待：具备良好的沟通能力；熟悉酒店业务及流程；具备团队合作精神。2. 客房部主管：具备酒店客房管理相关经验；能够制定客房服务标准和流程；具备较强的组织和协调能力。3. 客房服务员：服务意识强；有相关工作经验者优先；具备良好的卫生习惯。 薪资待遇：薪资面议，包含基础工资、绩效奖金、提成、店龄津贴（满一年涨底薪）。另有提供免费工作餐、员工宿舍、定期培训、晋升机会和节日福利。

岗位名称：前台接待；客房服务员；厨师。 岗位要求：1. 前台接待：上24小时休24小时；具备良好的沟通能力和服务意识；熟悉酒店前台业务流程。2. 客房服务员：工作时间早7：30—16：00；负责客房清洁和整理工作；保持客房用品的整洁和完好。3. 厨师：负责酒店住宿客人的早餐和员工餐的制作；熟悉烹饪技巧和食品卫生安全知识；具备一定的厨艺水平。 薪资待遇：1. 前台接待：薪资范围2200元—3200元。2. 客房服务员：薪资范围2000元—2600元。3. 厨师：薪资面谈。

岗位名称：前台接待； 岗位要求：1. 形象良好，善于沟通；2. 熟悉前台接待流程和酒店管理制度；3. 有相关工作经验者优先； 薪资待遇：薪资范围3500-5000，可缴纳五险，提供食宿，工龄奖，节假日福利等。

岗位名称：前厅部前台接待（4人）;客房部客房主管（1人）;客房服务员（2人）。 岗位要求：1.服务意识强；2.具备团队合作精神；3.有相关经验者优先，无经验可提供培训。 薪资待遇：薪资面议，包括基础工资、绩效奖金、提成、店龄及满一年涨底薪。提供免费工作餐、员工宿舍、定期培训以及晋升机会和节日福利。

岗位名称：1. 综合维修工；2. 客房主管；3. 客房服务员；4. 前台接待员；5. 白班保洁员；6. 夜班保洁员。 岗位要求：1. 综合维修工：有酒店本岗位工作经验；有电工证；年龄55岁以内。2. 客房主管：有星级酒店本岗位工作经验；工作认真负责；年龄50岁以下。3. 客房服务员：年龄55岁以下；吃苦耐劳；有无经验均可。4. 前台接待员：性别不限；30岁以下；形象气质佳；熟练使用电脑；适应倒班、有亲和力。5. 白班保洁员：性别不限；年龄56岁以下；五官端正；吃苦耐劳。6. 夜班保洁员：年龄56岁以下；五官端正；吃苦耐劳。 薪资待遇：1. 综合维修工：月薪3700+绩效。2. 客房主管：月薪3800+绩效。3. 客房服务员：月薪3200元+绩效+提成，综合工资6000-7000元。4. 前台接待员：月薪3600+绩效。5. 白班保洁员：月薪2700-2900元。6. 夜班保洁员：月薪2800-3000元。

岗位名称：大堂迎宾接待；客房主管；客房服务员（白班、夜班）；餐厅服务员；酒店销售经理；万能工。岗位要求（共三条）：1.具有良好的沟通能力与服务态度；2.有相关工作经验者优先考虑；3.服从管理，有团队合作精神。 薪资待遇：大堂迎宾接待：月薪2800-4000元；客房主管：月薪3500元；客房服务员：月薪视班次决定；餐厅服务员：月薪2500-3000元；酒店销售经理薪资面议；万能工月薪3600元以上。待遇包括工作时间8:30-17:30，五险，工作餐，月休4天+法定节假日休息。

岗位名称：客房服务经理、前台服务管家、客房服务员、前台接待员、礼宾员、万能工、预定员；岗位要求（客房服务经理）：1. 具有酒店客房管理相关经验；2. 熟悉酒店客房服务流程；3. 具备良好的服务意识和沟通能力。 薪资待遇：具体薪资见各岗位后的金额描述，待遇包括五险、满勤奖、绩效工资、免费食宿（星级标准）、提供工装、年假、法定假、十三薪等福利。店龄工资一年100元，最高5年封顶；工作地点：黑龙江哈尔滨道里区友谊路184号哈布斯堡酒店（注：请在求职过程中自行联系并确认具体地址）。

岗位名称：前台经理；前台接待（AB倒班制）；客房房嫂；保安（万能师傅）； 岗位要求：1.前台经理：负责前台整体业务；负责辅助店总工作；爱岗敬业优先。2.前台接待：无需工作经验，可带教；年龄23-35岁。3.客房房嫂：无需工作经验，可带教；底薪+做房提成；年龄30-52岁。4.保安（万能师傅）：无明确要求。 薪资待遇：根据岗位不同，薪资结构有所不同，包括底薪、绩效、生活补助等。具体薪资待遇面议。

岗位名称：前台接待； 岗位要求：1. 有相关工作经验者优先；2. 熟练掌握前台接待工作流程；3. 具备良好的服务意识和沟通能力。 薪资待遇：月薪3500+提成；其他待遇：提供五险；免费住宿及工作餐；店龄工资每年100元；年假6天起；法定假日3薪；年终奖；节假日福利；丰富的员工活动及培训。

岗位名称：前台接待员；前台经理；大厅保洁员；前厅领班（可选）；客房服务员；餐厅勤杂工。 岗位要求：1. 前台接待员：无特定要求。2. 前台经理：相关工作经验3年以上。3. 大厅保洁员：无特定要求（具体岗位可能有基本的卫生保洁要求）。4. 前厅领班：有工作经验者优先。 薪资待遇：前台接待员和客房服务员的工资为3200元；餐厅勤杂工的工资未提及具体数额；前台经理和大厅保洁员的工资面议；具体薪资可能因经验和表现有所不同。

岗位名称：保洁员；客房服务员；前台接待。 岗位要求：1. 保洁员：（1）年龄60岁以内；（2）工作时间早7晚4；（3）每月休息4天。2. 客房服务员：（1）年龄55岁以内；（2）房间小活好干；（3）工作时间早8晚5；每月休息4天，薪资3000+保险补助。3. 前台接待：（1）年龄35岁以内；（2）形象好，语言标准，有亲和力；（3）适应倒班制。 薪资待遇：1. 保洁员：薪资2400元；2. 客房服务员：薪资3000+保险补助，总计约4000元；3. 前台接待：底薪3200+保险补助+绩效提成，综合月薪4000元以上，另加100元满勤奖和工龄工资。

岗位名称：前厅部经理； 岗位要求：1. 负责酒店前厅日常运营和管理；2. 具备良好的沟通能力和服务意识；3. 有一定的团队管理能力和组织协调能力； 薪资待遇：基本工资4000元+绩效1000元。岗位名称：前厅部服务经理； 岗位要求：1. 负责接待客户，处理客户咨询和投诉；2. 维护酒店形象，保证服务质量；3. 掌握酒店管理和服务流程。 薪资待遇：基本工资3800元+绩效600元。岗位名称：销售经理； 岗位要求：1. 负责酒店销售业务推广和客户关系维护；2. 具备一定的市场分析和营销能力；3. 具有良好的沟通能力和团队协作精神。 薪资待遇：基本工资4000元+提成。岗位名称：礼宾员； 岗位要求：1. 负责酒店门口迎送客人；2. 协助客人行李寄存等工作；3. 维护酒店形象，展示酒店风貌。 薪资待遇：基本工资3300元+满勤200元。前台接待、客房主管/领班、客房服务员、PA、早餐厨师薪资详情暂不清楚，需进一步明确岗位需求及要求。

岗位名称：客房服务员；前台接待； 岗位要求：客房服务员：1.负责清洁客房，保持房间整洁美观；2.熟悉酒店客房服务流程，提供高质量的服务；3.有良好的沟通能力和服务意识。 薪资待遇：客房服务员综合工资4000-6000元，有满勤奖和店龄节日福利，交保险。前台接待：1.负责接待来访客人，处理入住、退房等相关事宜；2.有良好的沟通能力和服务意识，对待客人态度热情友好；3.熟悉酒店前台操作流程，具备一定的应变能力。 薪资待遇：前台接待底薪3k-3.5k，根据工作表现可晋升，满勤100，主要收入底薪提成，综合工资4500至6000元左右。

岗位名称：酒店大堂副理、前台接待、房嫂、厨师、酒店早餐帮厨； 岗位要求：1. 大专及以上学历，形象气质佳，具备良好的沟通能力和服务意识；2. 熟练掌握前台接待、客房管理、厨房操作等相关技能；3. 有相关岗位工作经验优先考虑，能服从工作安排。 薪资待遇：酒店大堂副理：月薪4000元；前台接待：月薪3500元+提成；房嫂：月薪3200元；厨师：月薪6000元；酒店早餐帮厨：月薪2800元以上。其他待遇：五险、月休、法定节假日休息、工龄工资、年假、满勤奖。

岗位名称：值班经理（酒店）；前厅接待员（酒店）。岗位要求（值班经理）：1. 35岁左右，大专以上学历。2. 具备英文基础，同类别酒店1年以上相关工作经验。3. 有华住管理经验优先，能独立处理一般性客诉；能适应倒班轮值工时制。薪资待遇（值班经理）：底薪4200-4800元，行业平均薪资以上薪酬+五险一金+商险+节日福利+带薪年假+各项补助+免费工作餐+员工宿舍+绩效奖金等。岗位要求（前厅接待员）：1. 30岁以内。2. 形象好、气质佳。3. 语言表达能力强，具有服务意识，有无工作经验均可，适应倒班工作。薪资待遇（前厅接待员）：底薪3300-3700元+提成，行业平均薪资以上薪酬+五险一金+节日福利+绩效奖金等。

岗位名称：切墩、厨房小工（打盒）、刷高压锅、前台接待员、客房保洁员、保安；岗位要求（精简至三条）：1. 热爱酒店行业，有团队精神；2. 无经验者亦可，公司提供培训；3. 包吃住，月休息两天。 薪资待遇：1. 切墩：月薪5500元+满勤200元；2. 厨房小工（打盒）：月薪4300元+满勤200元；3. 刷高压锅：月薪4400元+满勤200元；4. 前台接待员：底薪3000元/月，绩效+提成；5. 客房保洁员：底薪3000加提成；6. 保安：底薪2500元/月。