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岗位名称：坐班会计； 岗位要求：1. 熟悉财务管理知识；2. 具有良好的沟通能力；3. 持会计资格证者优先。 薪资待遇：底薪+绩效+提成，薪资范围5000-10000。

中国邮政招聘柜员（办公室综合岗），要求大专及以上，32岁以下，男女不限，提供六险二金，工资6000+，青海省内就业，名额有限，欢迎报名，机会不容错过。

招聘会计一名，要求大专及以上文化程度，具备十年工作经验和工业生产经验，工作地点在格尔木市区青海海西，享有每周休息一天的福利，薪资为月薪6000元并缴纳五险。

青海艺阳包装有限公司招聘会计，为期三个月试用期，待遇面谈，欢迎加入。

岗位名称：会计；会计助理；财务会计。 岗位要求：1. 财务、会计等相关专业毕业，文化程度大专及以上；2. 1年以上会计工作经验，熟悉财务工作流程和财务软件操作；3. 具备良好的财务专业知识和数据分析能力。 薪资待遇：月薪5000 - 9000元，缴纳五险，提供食宿，每日往返市区通勤车服务。招工人数：2人。（工作地点：格尔木市区及州县青海海西）

城东汽车4S店诚邀具有一般纳税人经验和汽车4S店工作经验的会计加入，工作地点在青海西宁，工资待遇面议，欢迎有意向者联系。

本公司招聘会计职位，工资待议，联系人王会计，工作地点青海海西，联系电话不可透露。

岗位名称：社区网格金融服务专员；金融客服专员；金融销售代表。 岗位要求：1. 具备良好的沟通能力和客户服务意识；2. 具备一定的金融知识和相关经验；3. 遵守公司规定的工作时间，周末及节假日休息。 薪资待遇：底薪3100-5400，入职首年新人有800-10000的新人津贴，五险一金。

岗位名称：纯小时工；正式工 岗位要求：1. 入职时间截止至2025年7月31日；2. 年龄要求：未满23周岁不接收；3. 工作时间和薪酬：详细的小时工和正式工的薪资标准、工作时间以及发薪日相关信息。 薪资待遇：1. 小时工：- 2025年7月31日前：22元/小时；- 2025年8月1日至9月30日：24元/小时；- 2025年10月1日至12月31日：22元/小时。2. 正式工：- 2025年7月31日前及之后至同工同酬前：21元/小时；- 工资发放形式包括同工同酬及补差价等细节。社保随企业政策缴纳，无社保断交限制。同时需要关注宿舍、餐饮及体检等方面的信息。特别注意事项包括全国近厂次数限制以及正式工发薪日前的特殊要求等。此外，面试需携带相关证件。具体利润情况为西宁城北地区工作的潜在收益或回报。

城北酒店招聘餐饮用品售货员6名及其他职位，包括会计和库管员，提供常白班、节日福利等优厚待遇，薪资待遇具体面议，诚邀有志之士加入。

城北新能源公司正在招聘年龄在20-35岁之间的本科学历文员，专业背景包括人力资源、会计、工商管理或相关专业，待遇为每小时20元，工作时间为长白班，每周工作六休一，工作地点位于西宁城北。

城北新能源招聘两名本科及以上学历文员，要求专业为人力资源、会计、工商管理或相关专业，年龄20-35岁，每小时薪酬为人民币二十元，工作时间为长白班，每周工作六天后休息一天，工作地点在西宁城北。

岗位名称：正式工；纯小时工。 岗位要求：1. 年龄要求：男女不限，年龄在23-40岁之间。2. 时间要求：入职时间从7月3日至2025年7月31日。3. 其他要求：面试需带身份证复印件两张（复印件上不能有任何标签），照片一张，黑笔一支。当天安排宿舍。在职超过一定时间会有相应返款政策。报名需要身份证。 薪资待遇：正式工薪资：入职初期（至2025年7月31日）基础工资为每小时21元；8月1日至9月30日期间基础工资为每小时提升至24元；从10月1日至12月31日同工同酬并额外增加每小时的2元工资。工资发放日为每月的12号发放同工同酬部分，每月的月末即每月最后一天发放加班补贴等福利。对于小时工的工资标准为：入职初期员工基础工资为每小时约定时段会发生变化。工资发放等具体要求按照企业的政策和合同的约定执行，其他内容比如社保等同样遵守企业政策并按照约定缴纳。（具体的工时费根据不同时间段和岗位会有所不同。）吃饭和住宿的费用较为实惠，吃饭刷卡每餐价格在4.5元至9.5元之间，住宿费每月为人民币每月一百一十元并且免费用电。需要按照规定入职并度过试用期才可能享有所有薪资水平和工作福利制度（实习人员部分工资待遇会在正式的合同签订和履行期间达到该级别要求方能完全享有）。需要咨询并报名后方可参与面试应聘该职位。（注：报名时需要身份证并可能需要提前预约）。

岗位名称：正式工； 岗位要求：1. 年龄在18-39岁之间；2. 性别不限；3. 工资发放日为每月的12号和30号，需接受工资发放差异和扣除服务费的规则； 薪资待遇：1. 2025年5月31日之前，每小时工资为21元；2. 6月1日至8月31日期间，除正常同工同酬工资外，每小时额外补贴2元；3. 住宿费用为每月110元；4. 利润奖励：工作10天后可返现150元。

岗位名称：驾驶员; 岗位要求：1. 驾龄要求：5年以上;2. 年龄要求：45周岁以下;3. 形象气质佳。 薪资待遇：应发工资为人民币3200元;缴纳五险;周末双休及节假日正常休息。

岗位名称：正式工；纯小时工；招聘要求：男女不限，年龄范围在23～40岁或23～42岁； 薪资待遇：具体薪资标准如下：入职至7月31日为每小时22元，从8月1日至9月30日为每小时24元，从10月1日至12月31日同工同酬加每小时额外补贴2元。工资发放日为每月的12号和30号，其中同工同酬部分在每月的12号发放，差价的补贴在每月的月底发放，且社保缴纳遵循企业政策。具体岗位要求如下： 岗位要求：1. 提供身份证复印件两张（复印件上不能有任何标签）；2. 提供照片一张；3. 携带黑笔一支进行面试。岗位位于城北富士康厂区内部，应聘者可于指定时间到达面试地点并参与面试和入职流程。福利待遇包括提供住宿和餐饮选择。

中国平安作为综合金融业务领域的领先企业，面向高中学历及以上的大学毕业生提供为期五天岗前培训的就业机会，无论年龄大小，竞争激烈的岗位挑战年薪丰厚且工作时间弹性自由，报名有效，海东平安欢迎报名参与。

岗位名称：社区金融服务专员； 岗位要求：1. 年龄在25-45岁之间；2. 大专及以上学历；3. 沟通能力强。 薪资待遇：1. 无责底薪3000起；2. 高提成；3. 新人津贴600-10000；4. 叠加绩优奖+继续率奖；5. 朝八晚五，周末双休；6. 五险一金+带薪年假。

岗位名称：外观检验员（最美小配件）；机械操作员（高薪川崎机器人）。岗位要求（外观检验员）：1. 年龄在18-45岁之间。2. 工作内容包含外观检验和铆压。3. 不穿无尘服，不看显微镜，没有流水线作业。岗位要求（机械操作员）：1. 年龄在20-40岁之间。2. 必须有简单的机械厂工作经验。3. 上班时间固定，淡季保证基本薪资。 薪资待遇：1. 外观检验员：20元/小时，点对点10.5小时计薪，夜班餐补加补贴60/天，每月15号发工资。2. 机械操作员：员工直发25/小时或工资21/H+4元，上班时间8-8，共10.5小时。淡季不加班情况下包证5天8小时工资。包吃住方面只提供一日三餐，离职需提前一周申请，不满7天没有工资，合同期3个月，转正在职底薪4500-5000左右。两者均有商保80元的福利。

城北新能源招聘本科毕业生，专业涵盖人力资源、会计和工商管理，负责招聘和财务方面工作，待遇为每小时20元，年龄要求为20至35岁，工作时间为长白班，每周工作六休一，工作地点在西宁城北，男女不限。

岗位名称：蟹道平安金融中心店厨师（煮、炸、烤）; 蟹道平安金融中心店和食师傅（可能包含其他岗位）。 岗位要求：1. 具有煮、炸、烤等烹饪技能。2. 具备一定的厨艺经验和服务经验。3. 具备良好的团队合作精神和职业素养。 薪资待遇：月薪7000-8000元，包吃包住不住宿，第二个月开始额外补助800元房补。月休制度：第一个月休四天，第二个月开始休五天。国家法定节假日上一天补休两天，另有绩效奖金。

西宁地区公司注册注销、会计服务、社保开户及刻章备案等事务由张会计负责处理，涵盖会计做账报税服务，位于青海省西宁市。

急招会计岗位，招聘女性会计一名，薪资为每月三千元，要求认真负责、吃苦耐劳，有经验者优先，提供食宿，年龄限制在35岁以下，工作地点位于青海省循化县海东循化地区，主要负责工程记账工作。

城北新能源招聘本科学历的人力资源、会计、工商管理专业的人才，负责人力资源招聘和财务管理，工作地点在西宁城北，待遇为每小时20元，年龄要求在20至35岁之间，长白班工作制，上六休一，性别不限。

岗位名称：纯小时工；正式工（截止至2025年7月31日） 岗位要求：1. 全国近厂次数第八次的人员不接受，需满足正常离职满1个月和自离间隔满2个月的要求。2. 面试时需携带身份证复印件两张、照片1张、黑笔一支。 薪资待遇：纯小时工：员工薪资：每小时23元（入职至2025年7月31日），每小时22元（8月1日至10月31日）。工资直接发放至在职期间的账户。社保随企业政策缴纳。超过每小时16元的部分需扣除6%的服务费。正式工：员工薪资：每小时23元（入职至2025年7月31日），享有每月同工同酬工资的基础上额外每小时加2元（从8月1日至10月31日）。工资发放为每月12号发放同工同酬部分，每月30号补发上月差价。若补差价日不在职则不补发。社保随企业政策缴纳，差价部分需扣除6%的费用。住宿费用为每月110元（不满月按天计算），当天安排住宿。吃饭费用为每餐4.5元。体检免费。

岗位名称：财务部成本会计； 岗位要求：1. 本科或以上学历，会计、财经、管理等相关专业；2. 两年以上成本核算工作经验，熟悉成本模型、成本核算方法，具备国家税收法规、财务报表等相关知识；3. 熟练掌握Excel等办公软件和财务软件，能掌握企业管理软件相关操作技能，对数字敏感，具备良好的数据分析和逻辑思维能力。 薪资待遇：面议。

岗位名称：小时工模式一；小时工模式二；正式工 岗位要求：1. 入职时间在指定的期限内（模式一截止日期为2025年2月28日，模式二截止日期为2025年6月30日）。2. 薪资结构明确，包括基本时薪和可能的差价补贴，具体金额依工作模式不同而异。3. 接受企业的社保政策，社保缴纳方式随企业政策而定。 薪资待遇：1. 小时工模式一：27元/小时（2025年2月28日前）；23元/小时（3月1日至6月30日）。2. 小时工模式二：24元/小时（持续至2025年6月30日）。3. 正式工：同工同酬+每小时5元或3元的差价补贴。工资发放日期及差价补贴规则依工作模式而定。注：具体薪资待遇以企业实际政策为准，上述信息仅作参考。

岗位名称：城北富士康正式工； 岗位要求：正常离职满一个月和自离间隔满两个月；无犯罪记录；年龄符合要求；面试需带身份证原件及复印件、两张照片和一支黑笔； 薪资待遇：4月2日至6月30日，每小时工资为21元；7月1日至9月30日，同工同酬加每小时2元的差价。每月12号发放同工同酬工资，每月30日补上月差价。社保随企业政策缴纳，吃饭费用每餐4.5元，住宿费用每月110元（不满月按天计算），当天安排住宿。体检免费。在职10天返100元供应商利润。

宏基工业园服装厂急需招聘两位记账会计，要求具备报税、出口退税处理能力，熟悉服装超市账务者优先，优厚待遇位于西宁城西地区。

岗位名称：纯小时工模式一；纯小时工模式二；正式工。 岗位要求：1. 入职时间截止至特定日期（模式一在2025年2月28日，模式二在2025年5月31日）。2. 薪资标准：模式一为前三个月（入职至次年5月31日）每小时工资为25元，之后至次年年底为每小时工资为22元；模式二从入职至次年年底工资均为每小时工资为22元。同时根据不同的工作模式，工资发放和补发机制不同。需遵守企业同工同酬原则，在某些特定时间在职会给予额外补贴。同时支付社保费用，具体政策随企业政策而定。吃饭需要刷卡支付，住宿费用为每月固定金额。 薪资待遇：具体薪资根据岗位和工作模式有所不同，详情需与招聘单位进一步确认和确认制度包括直接发放、同工同酬等多种模式。（发薪时间和标准也因模式有所不同。）一般遵循企业社保政策进行缴纳。按照工种有所不同每小时差距补助也有相应不同补助形式进行工资补贴调整补助时扣费根据不同标准也会有所差别。具体请咨询招聘单位。